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candidatura

Raccontaci chi sei e perché potresti
essere la persona giusta per GruppoPiù

Nel caso in cui il tuo profilo fosse in linea con quanto da noi ricercato, i prossimi step saranno:

1. Interview con i nostri recruiter
Il primo passo del nostro processo è una conversazione con un membro del nostro team di recruiting. Ti faranno alcune domande sulla tua esperienza lavorativa passata e sul motivo per cui sei interessato a GruppoPiù, forniranno una panoramica della vita aziendale e risponderanno a qualsiasi altra domanda tu possa avere

2. Interview con il team
Scopri di più sul team, sul ruolo, sulle responsabilità, sul flusso di lavoro. Vieni preparato a parlare di progetti specifici su cui hai lavorato in passato, di come collabori con gli altri e dei tuoi obiettivi di carriera. A seconda della team e del ruolo per cui stai intervistando, potresti incontrare diversi compagni di team

3. Test pratici
In ogni colloquio, ci piace capire come collabori e il tuo approccio alla risoluzione dei problemi. Per ogni ruolo in GruppoPiù, ti verrà chiesto di completare un progetto o esaminare un caso di studio da te preparato

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Per consultare l'Informativa ai sensi dell'articolo 13 del Regolamento (UE) 2016/679 clicca QUI

Grandioso! Il nostro Team HR esaminerà il tuo profilo e si metterà in contatto con te! 👋